Especialidad formativa
Psicología y habilidades sociales aplicadas a las ventas
Qué aprenderás
Fortalecer las interacciones comerciales y la satisfacción y fidelización de la clientela a través del análisis de aspectos psicológicos, la aplicación de técnicas efectivas de venta y cierre, y la gestión eficiente de conflictos y quejas.
Contenido del curso
01
Tipologías de ventas, roles y factores psicológicos en el proceso de ventas
- OBJETIVO
- Diferenciar entre los tipos de ventas, áreas de trabajo y perfiles de clientela, desarrollando habilidades psicológicas y de comunicación para adaptar estrategias de atención y venta según las características y comportamientos de la clientela.
- CONOCIMIENTOS/ CAPACIDADES COGNITIVAS Y PRÁCTICAS
- Identificación de tipologías de ventas en el comercio y sus características
- Venta minorista y venta mayorista
- Venta personal
- Venta telefónica
- Venta online
- Venta por correo
- Venta mediante máquinas automáticas (vending)
- Diferenciación entre las diferentes áreas de trabajo y sus responsabilidades entorno a la clientela
- Áreas comunes de trabajo y reparto de funciones
- Trato directo e indirecto con la clientela
- Caracterización de la psicología en ventas
- Motivaciones, aptitudes y actitudes del personal de ventas
- La importancia del asertividad y la comunicación en ventas
- Factores psicológicos que influyen en el comportamiento del/la cliente/a
- Identificación de tipologías de clientela y sus diferencias
- Cliente/a afable, amistoso/a, locuaz y comunicativo/a
- Cliente/a agresivo/a, altivo/a, dominante o arrogante
- Cliente/a inseguro/a, desconfiado/a, indeciso/a
- Cliente/a callado/a, reservado/a, tímido/a
- HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES
- Rigor en la identificación de las características de las tipologías de ventas, adaptando estrategias según el canal utilizado.
- Atención a las actitudes y motivaciones del personal de ventas.
- Curiosidad por analizar y adaptar el trato a las diferentes tipologías de clientela.
02
Técnica de venta y cierre efectivo del proceso de compraventa
- OBJETIVO
- Aplicar técnicas de venta y de cierre, con un enfoque centrado en la satisfacción y la fidelización de la clientela.
- CONOCIMIENTOS/ CAPACIDADES COGNITIVAS Y PRÁCTICAS
- Identificación de habilidades personales y sociales de la persona vendedora
- Habilidades de comunicación: superar barreras y generar empatía con la clientela
- Habilidades principales: escucha activa, asertividad, empatía, hábito de preguntar, positividad y compensación, orientación de conversaciones, humor, educación y expresión de emociones
- Técnicas de influencia en la toma de decisiones de compra y habilidades de negociación
- Integración de habilidades de comunicación oral y de estructuración de los contenidos
- Habilidades discursivas
- Barreras en la comunicación
- Cómo organizar el mensaje, empezarlo y acabarlo correctamente
- Usos del tiempo y del espacio
- Mensajes informativos y persuasivos
- Análisis de teorías y procesos de motivación en la venta
- Aplicación de técnicas para aumentar la motivación de compra en la clientela
- Identificación de necesidades y personalización de la oferta
- Teoría del análisis transaccional en la venta
- Integración de técnicas de cierre y seguimiento
- Técnicas de cierre basadas en la psicología del/la cliente/a
- Estrategias de posventa y fidelización
- Simulación de ventas y cierres con retroalimentación
- HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES
- Rigor en la aplicación de metodologías de venta y defensa de la inclusión y el respeto.
- Responsabilidad para ofrecer ofertas, productos, promociones u otros elementos comerciales.
03
Gestión de conflictos, resolución de quejas y responsabilidad social en ventas
- OBJETIVO
- Manejar conflictos y resolver quejas de la clientela de manera efectiva para mejorar su satisfacción, así como la reputación del negocio en general.
- CONOCIMIENTOS/ CAPACIDADES COGNITIVAS Y PRÁCTICAS
- Identificación y gestión de conflictos
- Autodiagnóstico. Mi punto de partida en la escucha
- Habilidades y sentidos: escuchar con los ojos, los oídos, el tacto, el gusto y el olfato
- Técnicas para identificar señales de conflicto en la interacción comercial
- Estrategias de comunicación no violenta e inclusiva para resolver conflictos
- Atención y resolución de quejas
- Mis derechos en las relaciones con otras personas
- Decir "no" sin sentir culpabilidad
- Intercambio y defensa de opiniones contrarias
- Críticas asertivas y mantenimiento del control
- Afrontamiento de la hostilidad
- Procedimientos en la atención de quejas y reclamaciones
- Habilidades de negociación y empatía para la resolución efectiva
- Demostración de la atención de quejas (role-playing)
- Estrategias de comunicación para educar a la clientela en prácticas sostenibles
- HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES
- Rigor en la identificación de señales de conflicto en la interacción comercial, aplicando técnicas de observación y escucha activa.
- Atención a la gestión de quejas mediante críticas asertivas y control emocional.
- Curiosidad por el desarrollo de estrategias de comunicación para educar a la clientela en prácticas sostenibles.
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