Especialidad formativa
Funciones de la gestión de comunidades virtuales
Qué aprenderás
Analizar las funciones, competencias y estrategias clave del perfil de Community Manager en el entorno empresarial, desarrollando habilidades prácticas en la gestión de comunidades, creación de contenido y adaptación a tendencias digitales.
Contenido del curso
01
El Community Management
- OBJETIVO
- Delimitar el rol, las funciones y las habilidades esenciales de la persona Community Manager, así como su importancia en el ecosistema digital moderno.
- CONOCIMIENTOS/ CAPACIDADES COGNITIVAS Y PRÁCTICAS
- Definición del rol del perfil de Community Manager
- Definición y evolución del rol
- Historia del Community Management en el entorno digital
- Impacto del Community Management en las empresas modernas
- Precisión de tareas y responsabilidades del perfil de Community Manager
- Funciones principales: gestión de redes sociales, atención a la clientela, creación de contenido
- Rol de una persona Community Manager en la estrategia de marketing digital
- Supervisión de la reputación online
- Reputación ambiental de la empresa en entornos digitales
- Descripción de habilidades, aptitudes y actitudes de la persona Community Manager
- Habilidades técnicas y blandas necesarias
- Actitudes clave para la gestión de crisis y la interacción con la comunidad
- Desarrollo de habilidades de comunicación efectiva
- Diseño del organigrama y calendarización
- Rutinas diarias: planificación, monitorización, gestión de comentarios
- Herramientas de trabajo: plataformas, aplicaciones y software de gestión
- Creación de reportes y análisis de resultados
- Definición de metas y objetivos de la persona Community Manager
- Establecimiento de KPIs (Indicadores Clave de Desempeño)
- Definición de objetivos medibles: Engagement
- Planificación estratégica a corto, medio y largo plazo
- Análisis de casos de Community Managers en empresas españolas
- Estudio de casos: ejemplos de Community Managers de marcas nacionales
- Lecciones aprendidas de empresas exitosas
- Análisis de sus estrategias de comunicación y engagement
- HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES
- Compromiso con la gestión de la reputación de la marca en las redes sociales y otras plataformas online.
- Autonomía para el diseño y la calendarización del contenido a publicar en diferentes espacios digitales.
- Atención a la alineación de la estrategia digital con los objetivos de comunicación y marketing de la marca.
02
Competencias y funciones clave de la persona community manager
- OBJETIVO
- Desarrollar competencias en la gestión de comunidades, con énfasis en la escucha activa, la comunicación interna y la creación de relaciones efectivas entre la comunidad y la empresa.
- CONOCIMIENTOS/ CAPACIDADES COGNITIVAS Y PRÁCTICAS
- Uso de la escucha a la comunidad
- Escuchar en el contexto digital
- Herramientas para monitorizar redes sociales
- Análisis de comentarios
- Identificación de necesidades, intereses y problemas de la comunidad
- Observación de la circulación de información de forma interna
- Proceso de comunicación interna entre equipos
- Creación de informes internos y estrategias de retroalimentación
- Debate sobre la posición de la empresa en la comunidad digital
- Técnicas para comunicar la visión, misión y valores de la marca
- Redacción de mensajes alineados con la identidad de la empresa
- Crisis de comunicación y manejo de comentarios negativos
- Análisis del proceso de búsqueda de líderes dentro de la Comunidad
- Identificación de influenciadores y embajadores de marca
- Estrategias de colaboración con líderes de opinión
- Gestión de relaciones con embajadores dentro de la comunidad
- Enumeración de herramientas de fomento de colaboración entre la Comunidad y la Empresa
- Espacios de interacción activa: concursos, encuestas, preguntas abiertas
- Programas de fidelización o "comunidad activa"
- Iniciativas de cocreación y feedback
- Promoción de iniciativas medioambientales
- HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES
- Sentido crítico sobre la escucha a la comunidad y su impacto en la marca o empresa.
- Asimilación de las herramientas para monitorizar redes sociales.
- Reflexión sobre las posibles de estrategias de colaboración con influencers y embajadores.
03
Estrategias de gestión de contenido y redes sociales
- OBJETIVO
- Crear y gestionar contenido para redes sociales y planificar campañas y análisis de resultados, con un enfoque práctico en la ejecución de estrategias de marketing digital.
- CONOCIMIENTOS/ CAPACIDADES COGNITIVAS Y PRÁCTICAS
- Creación de Contenido para Redes Sociales
- Tipos de contenido (textos, imágenes, vídeos, infografías, etc.)
- Adaptación del contenido según la red social
- Diseño de campañas de contenido con impacto ambiental positivo
- Herramientas para la creación y edición de contenido visual y audiovisual
- Planificación y gestión de campañas de Redes Sociales
- Creación de contenido a corto, medio y largo plazo
- Programación de publicaciones
- Herramientas para gestión de redes
- Calendarización de campañas y eventos promocionales
- Resumen de la segmentación de audiencias y Marketing Dirigido
- Segmentación y creación de perfiles de audiencia en redes sociales
- Técnicas de personalización de contenidos para diferentes audiencias
- Publicidad en redes sociales: Facebook Ads, Instagram Ads, LinkedIn Ads
- Análisis de Resultados y ROI
- Métricas clave a seguir (engagement, alcance, clics, conversiones)
- El retorno de inversión (ROI) de las campañas
- Herramientas para el análisis de redes sociales
- Gestión de crisis en Redes Sociales
- Identificación de una crisis de comunicación en las redes
- Estrategias de respuesta rápida
- HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES
- Interés por el uso de herramientas de creación de contenido a corto, medio y largo plazo y de programación de publicaciones.
- Curiosidad por el uso de herramientas de creación de perfiles de audiencia en redes sociales.
- Predisposición para identificar una crisis de comunicación en las redes.
04
Desarrollo profesional de la persona Community Manager y tendencias actuales
- OBJETIVO
- Proveer las herramientas para el desarrollo profesional del/la community manager y adaptarse a las tendencias emergentes y futuras del marketing digital y el manejo de comunidades online.
- CONOCIMIENTOS/ CAPACIDADES COGNITIVAS Y PRÁCTICAS
- Desarrollo profesional de la persona Community Manager
- Avance de la carrera profesional de Community Manager
- Certificaciones y formación continua
- Redes profesionales y comunidades de CM
- Análisis de tendencias emergentes en el Community Management
- Nuevas plataformas y herramientas para Community Managers
- La integración de IA y chatbots en la gestión de comunidades
- Tendencias en contenido sostenible
- Tendencias en contenidos: Realidad aumentada, vídeos interactivos, etc.
- Observación del futuro del Community Management
- La evolución del rol y la automatización de tareas
- Ética y la responsabilidad socioambiental digital
- Nuevas habilidades requeridas para Community Managers del futuro
- Ejemplificación de una estrategia de Community Management
- Planificación estratégica a largo plazo
- Integración con otras áreas del marketing digital
- Ejemplo de un plan de acción para marcas y empresas
- HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES
- Atención al avance de la carrera profesional del/la Community Manager.
- Sentido crítico en la ética y la responsabilidad social digital.
- Curiosidad por las nuevas habilidades requeridas para Community Managers del futuro.
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