Ficha técnica
Código SEPE
ADGD0062
Duración oficial
8h
Contenido del curso
01 Modelo de incorporación 10 contenidos
- OBJETIVO
- Elaborar un modelo de incorporación propio de la cooperativa.
- CONOCIMIENTOS / CAPACIDADES COGNITIVAS Y PRÁCTICAS
- Identificación del modelo de incorporación de la cooperativa.
- Valores.
- Roles.
- Gobernanza.
- HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES
- Consciencia del modelo que supone trabajar en una cooperativa.
- Reflexión de los diferentes elementos que forman parte de la organización.
02 Plan de acogida 9 contenidos
- OBJETIVO
- Elaborar el plan de incorporación de la cooperativa
- CONOCIMIENTOS / CAPACIDADES COGNITIVAS Y PRÁCTICAS
- Identificación de las necesidades de personal en la cooperativa.
- Detalle de las necesidades.
- Plan de comunicación de las ofertas y de los valores de la cooperativa.
- Diseño del plan de incorporación.
- HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES
- Coordinación de la gestión de personas en su incorporación.
Formación para empresas
¿Quieres incorporar este curso a tu catálogo formativo?
Te ayudamos a integrar esta acción formativa en tu estrategia de aprendizaje, con contenidos, trazabilidad y soporte para tu equipo.