SSCE0041

Evaluación por competencias

Describir el alcance de una evaluación por competencias, junto con sus diferentes implicaciones y retos.

Diseñado y producido por Smartmind

Disponibilidad:

Producción

Contenidos de la especialidad formativa

SSCE0041 — Evaluación por competencias

Módulo 1

Evaluación competencial e instrumentos de evaluación

Objetivo. Entender que la evaluación por competencias requiere disponer de diferentes estrategias y herramientas de evaluación coherentes. CONOCIMIENTOS / CAPACIDADES COGNITIVAS Y PRÁCTICAS

Contenidos: 1

Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas

Identificación y análisis de herramientas de evaluación coherentes o Identificación de rúbricas y pruebas competenciales o Organización del sistema y método de evaluación

HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES

Colaboración en la identificación y análisis de herramientas de evaluación coherentes

Módulo 2

Diseño de actividades y resultados de evaluación

Objetivo. Diseñar actividades de evaluación competencial, reflexionando sobre las implicaciones de la misma en los procesos de enseñanza-aprendizaje. CONOCIMIENTOS / CAPACIDADES COGNITIVAS Y PRÁCTICAS

Contenidos: 1

Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas

Creación de pruebas de evaluación y análisis de los resultados o Diseño de rúbricas y pruebas competenciales. o Análisis de los resultados obtenidos a través de este proceso

HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES

Implicación en el diseño de actividades de evaluación

Predisposición para la reflexión en el análisis de los resultados