· Santi

Gestión de documentación laboral

4.8 15h 4.2k alumnos

Ficha técnica

Código SEPE ADGD94
Duración oficial 15h

Contenido del curso

01 Gestión de documentación laboral 16 contenidos
  • OBJETIVO
  • Confeccionar contratos, nóminas y seguridad social, así como gestionar los aspectos legales más relevantes en el ámbito de la gestión administrativa.
  • CONOCIMIENTOS/ CAPACIDADES COGNITIVAS Y PRÁCTICAS
  • • Gestión y cumplimentación de contratos, nóminas y seguridad social.
  • Tipos de contratos.
  • Nóminas.
  • Control horario.
  • • Gestión de aspectos legales relevantes.
  • Despidos.
  • Prevención de Riesgos Laborales.
  • Infracciones y problemática de trabajadores sin alta en Seguridad Social.
  • Sanciones.
  • HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES
  • • Desarrollo de la capacidad de iniciativa y de actitudes proactivas para afrontar los objetivos definidos y promover la adaptación al cambio en entornos laborales flexibles.
  • • Desarrollo de la capacidad analítica y pensamiento crítico con objeto de enfocar correctamente los procesos de gestión documental laboral.
  • • Fomento de las capacidades de escucha activa y empatía, favoreciendo así el trabajo en equipo.

Formación para empresas

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