Habilidades para la transformación digital

Habilidades para la transformación digital

• OBJETIVO
• Dotar al alumnado de los conocimientos y las herramientas necesarias para poder realizar y adaptar su trabajo a las nuevas herramientas digitales.
• CONOCIMIENTO / CAPACIDADES COGNITIVAS Y PRÁCTICAS
• Introducción a la transformación digital.
• Alcance de la transformación digital.
• Incorporación de la tecnología: planificación y análisis del nuevo entorno.
• Desarrollo de estrategia y visión digital.
• Plan de transformación digital.
• Determinación de las herramientas de trabajo para el uso de la tecnología.
• Conocimiento de las herramientas básicas: ofimática, internet, soluciones en aplicaciones básicas de Microsoft (Excel, Word, Power Point, Outlook).
• Herramientas de comunicación (videoconferencias y reuniones online): WhatsApp, Zoom, Google Meet, Skype.
• Email: organización y uso de plantillas.
• Almacenamiento e intercambio de información: Google Drive, Dropbox, Intranets.
• Adquisición de conocimientos sobre Marketing Digital y RRSS.
• Presencia web y RRSS.
• Comercio electrónico.
• Análisis de clientela y competencia online.
• Estrategias de emailing para comunicación con clientela.
• Gestión del negocio y productividad.
• Gestión de proyectos en la nube.
• Creación y funcionamiento de equipos en remoto.
• Creación y documentación de procesos en formato digital.
• HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES
• Fomento de las habilidades de liderazgo, motivación y resolución de problemas en equipos de trabajo para una mayor eficacia en los resultados de las organizaciones.
• Concienciación sobre la importancia de realizar una correcta planificación, organización y priorización de las actividades para una gestión eficaz de los equipos de trabajo.