Especialidad formativa
Selección de personal. Modelo de gestión por competencias
Tipo de acción formativa: Especialidades formativas del SEPE
Formato: Curso SCORM en formato licencia
Título: Selección de personal. Modelo de gestión por competencias
Código: ADGD243PO
Duración: 16 horas
Familia profesional: Administración y gestión
Disponibilidad: Curso disponible en versión 2021
Convocatoria: Convocatoria de formación ocupados estatal 2022
Contenido del curso
01
Marco de referencia: el modelo de gestión por competencias y la gestión. Integrada de los recursos humanos.
02
Definición y tipos. Pasos para establecer el modelo.
03
Aplicaciones a la planificación, selección y contratación.
04
Principios de diseño: especificación de competencias que se han de buscar en el proceso de selección.
05
Preparación de un perfil de competencias del puesto.
06
Valoración de las competencias para la selección de los candidatos.
07
La entrevista basada en competencias: la entrevista focalizada.
08
La gestión de la relación y la información con el cliente para la definición del potencial.
09
Evaluación de los candidatos y determinación del potencial.
10
Diseño de informe final.
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